一个公司要想长远持续地发展，必然要关注到员工的成长状态。因为一个公司能否茁壮成长跟员工的状态有很大原因。如果一个公司里全都是划水，混日子的人那么公司肯定发展不起来。假如公司都是充满干劲的人，那么公司一定能够快速发展。团建，生日祝福，人文关怀成为了现代企业必不可少的环节，企业可以通过短信群发软件给员工送上节日祝福或者入职周年关怀。

公司的行政部门会在新员工入职的时候统计好员工的生日时间跟入职时间，会在入职几周年送上祝福或者安排许多生日同一天的人一起举行个生日party。有的大公司也会举行团建活动，一般一个季度一次，行政部门也可以用短信通知员工。
【XX行政部】亲爱的王女士，相聚便是缘，感谢您为公司的辛劳付出，在您生日到来之际，
公司为你准备了生日蛋糕及红包一份，请在下午4点来会议室参加生日Party。
 【XX人力部】亲爱的张先生，今天是你入职公司5周年的日子，公司因有你而精彩，感谢这五年你为公司不断付出，无言以表。祝愿你身体健康，工作顺利。
 【XX人力部】尊敬的各位同事，本周六公司即将开展一年一度的团建活动，请大家携带好必需物品于早8:00于公司门口集合，请勿迟到。
以上就是小编整理的资料，希望对你有所帮助。